الجمعية المغربية لمحاربة الرشوة: التوظيف في عدة وظائف, آخر أجل هو 23 يناير 2011
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    خبر جديد الجمعية المغربية لمحاربة الرشوة: التوظيف في عدة وظائف, آخر أجل هو 23 يناير 2011

    Royaume du Maroc
    Transparency Maroc

    Appel à manifestation d’intérêt
    Transparency Maroc, Association marocaine de lutte contre la corruption, recrute pour des postes à Rabat :

    1/ Coordonnateur du projet CAJAC (Centre d’assistance juridique anti-corruption (à temps plein ou à temps partiel) (réf. : 01/11)

    Mission :

    Assurer avec diligence la gestion globale du CAJAC ;
    Mettre en œuvre et assurer le suivi de la politique des relations publiques ;
    Conduire, coordonner et contrôler les travaux de l’équipe opérationnelle du CAJAC ;
    Rédiger pour le bailleur de fonds les rapports périodiques ;
    Superviser les activités de conseil juridique ;
    Elaborer les données statistiques concernant les plaintes et leur suivi ;
    Rédiger des rapports périodiques à partager avec les administrations publiques pour améliorer leur réactivité et les inciter à corriger les procédures et les pratiques qui sont à la source des dysfonctionnements constatés ;
    Assurer en collaboration avec le conseiller juridique la formation des consultants bénévoles et assistants du projet ;
    Suivre la procédure de dépôt de plaintes soumises par les citoyens auprès des différents organismes publics concernés ;
    Participer à la promotion du plaidoyer grâce au traitement des plaintes reçues.

    Profil du poste
    • Diplôme universitaire ou équivalent attestant d’une formation élevée dans le domaine du droit et/ou des sciences sociales ou administratives ;
    • Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans des activités de gestion administrative, de conseil, de contentieux ou de développement social ;
    • Sens du contact et du travail en équipe ; Langues : excellente rédaction en arabe et français, anglais souhaité ;
    • Compétences informatiques.
    ********************
    2/ Conseiller(e) juridique du CAJAC (réf. : 02/11)
    Mission :
    • Assurer l’accueil des plaignants ;
    • Planifier les rendez-vous avec les plaignants ;
    • Organiser le travail de l’équipe des stagiaires ;
    • Garantir le fonctionnement fluide de la ligne d’assistance téléphonique ;
    • Assurer le suivi et le classement des plaintes ;
    • Participer à l’élaboration des données statistiques concernant les plaintes et leur suivi ;
    • Participer à l’élaboration des rapports portant sur les activités du centre ;
    • Préparer les dossiers des plaintes pour le responsable du CAJAC.
    Profil du poste :
    • Diplôme universitaire ou équivalent en droit ;
    • Expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans des activités similaires ;
    • Sens du contact et du travail en équipe ;
    • Rapidité dans l’exécution des actions à entreprendre ;
    • Aptitude à travailler sous pression ;
    • Sens de l’initiative ;
    • Langues : excellente rédaction en arabe et français, anglais souhaité ;
    • Compétences informatiques.
    **********************
    3/ Deux assistant(e)s dans le domaine de la rédaction, de la documentation et de l’information (réf. : 03/11)
    Mission :
    • Assurer la recherche et le traitement de tous les documents et toutes les informations disponibles sur la corruption et la transparence ;
    • Constituer des dossiers sur le phénomène de la corruption, la transparence et les questions annexes ;
    • Assurer l’archivage physique et électronique des documents recueillis ;
    • Faire un suivi et traitement des articles de presse parus dans la presse nationale et internationale traitant de l’actualité de la corruption ou des thématiques proches ;
    • Assister dans la rédaction des revues de presse hebdomadaires en langues arabe et française ;
    • Apporter aux rédacteurs l’assistance utile ;
    • Actualiser le contenu documentaire du site Internet ;
    • Initier les visiteurs à la recherche documentaire et les assister pour la consultation des outils documentaires.
    Profil du poste
    • Formation en gestion ou en information/documentation ;
    • Connaissances en gestion documentaire ;
    • Sens du contact et du travail en équipe ;
    • Sens de l’organisation ;
    • Langues : excellente rédaction en arabe et français, anglais souhaité ;
    • Compétences en informatique y compris la gestion des sites Internet et des systèmes intégrés de gestion de bibliothèque.
    ***********************
    4/ Rédacteur confirmé (réf. : 04/11) (à temps plein ou à temps partiel)
    Mission :
    • Analyser les données permettant de mettre à la disposition de Transparency Maroc l’information pertinente s’y rapportant ;
    • Rédiger des textes et des articles pour l’Association à partir des documents et des données recueillis et/ou traités ;
    • Assurer la conception, l’élaboration et la rédaction du bulletin « Transparency News » qui traite d’un thème central lié à la corruption, à la transparence et la gouvernance ;
    • Participer à la rédaction de rapports destinés aux administrations publiques, au secteur privé et aux ONG dans le cadre des activités de plaidoyer menées par Transparency Maroc ;
    • Participer à la rédaction des conclusions et des recommandations formulées durant les ateliers, séminaires et conférences organisés par Transparency Maroc.
    Profil du poste :
    • Formation supérieure en gestion ou en communication (journalisme, relations publiques, information et communication) ;
    • Bonnes capacités rédactionnelles ;
    • Sens du contact et du travail en équipe ;
    • Langues : excellente rédaction en arabe et français, anglais souhaité ;
    • Compétences en informatique y compris la gestion des sites Internet.
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    5/ Un(e) chargé de l’animation, production et gestion de l’information électronique (réf. : 05/11) (à temps plein ou à temps partiel)
    Mission :
    • Produire des informations sur les activités organisées par Transparency Maroc et les mettre en ligne ;
    • Rédiger des articles pour l’Association à partir des documents et des données recueillis et/ou traités ;
    • Assurer la conception, l’élaboration et la mise en ligne des informations et documents de l’association sur le site Web de l’association et d’autres supports Internet ;
    • Animer des rencontres sur les nouvelles formes de communication sur Internet : blogosphère, Réseaux sociaux, ...
    Profil du poste :
    • Formation supérieure en communication ou autre discipline connexe (journalisme, relations publiques, information et communication) ;
    • Bonnes capacités rédactionnelles ;
    • Sens du contact et du travail en équipe ;
    • Langues : excellente rédaction en arabe et français, anglais souhaité ;
    • Compétences en informatique y compris la gestion des sites Internet.

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    Conditions d’engagement :


    Les postes sont à pourvoir dans l’immédiat. L’engagement sera effectué pour la durée du financement des différents projets par leurs bailleurs de fonds. La rémunération est appropriée aux responsabilités et aux qualifications requises.

    Les candidats intéressés sont invités à adresser avant le 23 janvier 2011 leur manifestation d’intérêt, accompagnée d’un CV, en précisant la référence du poste, par courrier, fax ou e-mail à :
    Transparency Maroc
    Résidence Kays, Immeuble D, Rue Oum Errabiaa, Appt 14, Agdal, Rabat,
    Fax : 05 37 68 36 82
    Email : recrutetm@gmail.com

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    ***M*-*A*-*R*-*O*-*C***
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    الموقع الإلكتروني : http://www.alwadifa-maroc.com/
    لمناقشة الإعلان المرجو الدخول لمنتدى الموقع: http://alwadifa-maroc.com/vb/
    لنشر المباريات و إعلانات التوظيف (خدمة مجانية) : alwadifa@hotmail.com
    التعديل الأخير تم بواسطة almondo ; 10-01-2011 الساعة 19:53 PM
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